 |
|
|
|
|
|
| Curs Grafician Calculator, autorizat CNFPA, la 449 RON in loc de 750 RON | | Cursul de grafician calculator este organizat de firma MGNET GRUP care are trainer cu pregatire si e (...) | | -------------------------------------------------- | | UNICEF avertizeaza: E foamete in regiunea Sahel! | | Reprezentanta UNICEF in Romania lanseaza campania online de strangere de fonduri "Foamete in regiune (...) | | -------------------------------------------------- | | Medalii pentru vinurile Jidvei la Berliner Wein Trophy | | Vinurile Jidvei au obtinut doua medalii de argint la editia din luna februarie a Berliner Wein Troph (...) | | -------------------------------------------------- | | Public Speaking! Fa-ti curaj sa vorbesti ! Doar 39 de lei in loc de 150 de lei pentru un curs de initiere in Public Speaking si dictie | | Stim ca este important sa te faci auzit si sa ai incredere in tine. Pentru aceasta, Scoala de Teatru (...) | | -------------------------------------------------- | | Invata sa fii un trainer de succes! 460 RON in loc de 920 RON curs Formator de Formatori, autorizat CNFPA | Organizator: R4 Consultanta si Formare Profesionala
De ce sa te inscrii?
- vei dobandi cele 8 co (...) | | -------------------------------------------------- | | TV Lacasuri Ortodoxe - lansarea primei televiziuni interactive on-line din Romania | | Programul de televiziune Lacasuri Ortodoxe este astazi lansat, exact in vremea in care aniversam des (...) | | -------------------------------------------------- | | S-a lansat Instilulmeu.ro un jurnal online cu si despre cititori Devino membru si poti face parte dintr-o comunitate de peste 35.000 persoane! | De ce Instilulmeu.ro?
Deoarece ne-am dorit un site in care sa ne regasim indiferent de momentul din (...) | | -------------------------------------------------- | | Romvelia implementeaza sistemele SeniorERP si SeniorVisualBI | | Romvelia Prodcom, producator agricol si distribuitor de inputuri agricole (produse si materiale util (...) | | -------------------------------------------------- | | Cum Promovezi Afacerea de Sarbatori | | Cum pregatesti o campanie de sarbatori, cand trebuie sa inceapa si mai ales ce comunici in aceasta p (...) | | -------------------------------------------------- | | IndicatoridePerformanta.ro anunta lansarea raportului Top 25 Indicatori de Performanta pentru Restaurante in 2010 | | Raportul prezinta in detaliu Indicatori de Performanta (KPIs) precum: $ Venit per loc disponibil per (...) | | -------------------------------------------------- | | Vrei sa fii trainer? 50% reducere curs Formator de Formatori, autorizat CNFPA | | IQdeal.ro te invita sa beneficiezi de discount-ul de 50% la cursul Formator de Formatori, autorizat (...) | | -------------------------------------------------- | | Elaine Cohen vine in Romania | | Elaine Cohen, autoarea cartii "CSR for HR. A necessary partnership for advancing responsible busines (...) | | -------------------------------------------------- | | Expozitie colectiva de arta digitala ''Light and Shades'' la Atelierul de Productie | | Sambata 14 Mai, ora 21:00, Print Art Fest prezinta vernisajul expozitiei colective de arta digitala (...) | | -------------------------------------------------- | | Printec Group, Silver Partner al conferintei IDC CEMA IT Security Roadshow 2011 la București | | Printec Group anunța participarea in calitate de Silver Partner in cadrul conferinței IDC (...) | | -------------------------------------------------- | | Shakespeare School participa la Romanian International University Fair (RIUF) | | Bucuresti, 10 martie 2011- Pentru prima data prezent la targul educational RIUF, centrul de invatare (...) | | -------------------------------------------------- | | Grupul BGS inființeaza clubul sportiv BGS MotorSport | | Dupa ani la rand de implicare in situatii de calamitate si dezastre, a venit momentul ca Grupul BGS (...) | | -------------------------------------------------- | | ''Dupa Lisabona: consolidarea pietei interne si regandirea competitivitatii economice a Uniunii Europene'' | | Institutul European din Romania si Ambasada Frantei la Bucuresti organizeaza joi, 17 februarie a.c., (...) | | -------------------------------------------------- | | Prototipul crossover Hyundai Curb isi face debutul in cadrul Salonului Auto de la Detroit | | Centrul de design Hyundai din California si Hyundai Motor America au anuntat premiera mondiala a pro (...) | | -------------------------------------------------- | | Elbit Systems a castigat un contract de 260 milioane $ pentru livrarea de turele telecomandate de 30 mm pentru vehiculele braziliene VBTP-MR Guarani | | Ministerul Apararii din Brazilia a incheiat un contract pentru mai multi ani cu Aeroelectronica (AEL (...) | | | |
Bucuresti, 27 ianuarie 2012
Leadership&Management este cel mai apreciat curs Schultz Consulting n companii.
Cursul pune accentul pe competentele comportamentale pe care un Leader trebuie sa Si le dezvolte, astfel nct sa aiba succes.
Participnd la acest curs, veti fi capabili sa gestionati echipe de lucru Si parteneriate, fara a recurge n primul rnd la proceduri ci utiliznd propriile surse de putere adaptate diferitelor tipuri de situatii.
Leadership&Management este un curs care abordeaza exact probleme Si situatii din viata de zi cu zi ale unei echipe, ajutnd participantii nu numai sa le constientizeze, ci Si sa gaseasca solutii concrete pentru fiecare n parte, astfel nct rezultatele pe care le vor obtine ulterior parcurgerii cursului sa fie unele net superioare.
Cursul este unul practic prin excelenta participantii sunt puSi n diferitele ipostaze n care se regaseSte un Leader, astfel, ajutndu-i sa identifice cele mai bune solutii pentru rezolvarea problemelor cu care se vor confrunta.
Vom aborda elemente legate de leadership, de diferentele Si asemanarile dintre management Si leadership, de gradul n care acesta poate Si trebuie sa acorde libertate de decizie membrilor echipei (leadership situational), de tipul de Leader reprezentat de fiecare participant Si de modul n care poate determina implicarea membrilor echipei n cadrul sarcinilor. De asemenea, vor fi abordate elemente legate de modul n care un Leader asigura interactiunea dintre propria echipa Si alte echipe.
Valoarea adaugata a acestui curs este ca ofera posibilitatea fiecarui participant de a se autoevalua din perspectiva rolului de Leader, precum Si de a primi feedback comportamental, legat de comportamentele specifice unui Leader de succes, att din partea celorlalti participanti, ct Si din partea trainerilor. Astfel, la finalul cursului participantii vor primi fiSe de feedback pe baza carora pot identifica propriile puncte tari, precum Si ariile pe care trebuie sa le dezvolte n continuare pentru a deveni un Leader de succes.
n acelaSi sens vor fi utilizate, aplicate Si interpretate o serie de chestionare Si teste specifice, menite sa identifice sursele de putere utilizate de fiecare participant, modul n care se raporteaza fiecare la luarea deciziilor Si la interactiunea cu ceilalti membrii ai echipei.
Examenul de absolvire se va desfaSura n ultima zi de curs Si va consta ntr-o proba teoretica (test grila) Si o proba practica.
La examenul de absolvire va fi prezenta o Comisie de evaluare formata din evaluatori ai Consiliului National de Formare Profesionala a Adultilor.
n urma absolvirii acestui curs, participantii vor primi un Certificat de Competente antreprenoriale recunoscut de Ministerul Muncii, Ministerul Educatiei Si Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor.
Certificatul recunoaSte Grupari de competente cheie, specifice mai multor ocupatii: Competente antreprenoriale
Scopul cursului : Sa dezvolte competente de conducere
Obiective: La finalul cursului participantii vor fi capabili sa:
-defineasca diferenta dintre leadership Si management;
-identifice tipurile de lideri;
-recunoasca functiile managementului;
-recunoasca tipuri de leaderi;
-demonstreze abilitati de organizare a sarcinilor de lucru;
-demonstreze abilitati de comunicare;
-demonstreze abilitati de a lucra n echipa;
-demonstreze abilitati de a lua decizii;
-demonstreze abilitati de gestionare a timpului;
-identifice propriul stil de abordare a conflictelor;
-identifice propriile surse de putere;
-demonstreze gestionarea procesului de luare a deciziilor;
-demonstreze abilitati specifice unui negociator.
TEMATICA:
Arta de a conduce oamenii:
-Diferenta dintre leadership Si management
-Tipuri de leaderi
LEADERSHIP
Obiective generale:
1. ntelegerea conceptului de leadership;
2. Analiza diverselor strategii decizionale;
3. Dezvoltarea abilitatilor de conducere .
Conceptul de leadership:
-concepte Si definitie;
-abordari ale leadership-ului.
Profilul unui leader:
-portretul leader-ului: caracteristici, competente;
-tipurile de responsabilitati ale leader-ului;
-rolurile pe care le poate juca n cadrul organizatiei.
Relatiile leader-ului:
-relatia leader-organizatie; leader-grup; leader-echipa
relatia leadership - stiluri de conducere
Procesul decizional:
-tipuri de decizii ale leader-ului;
-implicarea organizatiei n procesul decizional.
TEORII DE MANAGEMENT ORGANIZATIONAL
Obiective generale :
1.Evidentierea componentelor managementului organizational;
2.Transmiterea cunoStintelor teoretice Si practice necesare functiei de manager ntr-o organizatie;
3.Dezvoltarea abilitatilor Si atitudinilor specifice functiei de manager.
Analiza mediului organizational:
-Definirea organizatiei;
-Etapele/procesul de analiza a nevoilor organizationale;
-Instrumente de analiza a mediului organizational.
Planificarea organizationala:
-Planificarea strategica;
-Formularea misiunii organizationale, a strategiilor Si a obiectivelor strategice;
Dezvoltarea planurilor operationale.
Resursele organizatiei:
-Aspecte privind intercorelarea tuturor resurselor organizatiei;
Instrumente de planificare a resurselor.
Dezvoltarea parteneriatului:
-Elemente privind comunicarea externa Si dezvoltarea parteneriatului;
Construirea Si mentinerea relatiilor de parteneriat.
MANAGEMENT GENERAL:
Obiective generale:
1.ntelegerea procesului de management;
2.CunoaSterea tipurilor, stilurilor Si profilului de manager;
3.Managementul echipei;
4.Managementul luarii deciziei.
Management Si manageri:
-Etapele procesului managerial, functiile managementului;
-Procesul de luare a deciziilor n organizatie;
CunoaSterea relatiilor interumane; motivarea teorii motivationale.
Managerii:
-Tipuri de manageri;
-Stiluri manageriale;
-Profilul managerului.
Managementul echipei:
-roluri ale membrilor echipei;
-functii ale echipei;
-etapele formarii echipei.
Managementul luarii deciziei:
-moduri de luare a deciziilor;
-cooptarea factorilor interesati de rezolvarea problemei;
adaptarea modului de luare a deciziei la grupul decizional
MANAGEMENTUL TIMPULUI
Obiective generale:
1. Intelegerea conceptului management al timpului
Conceptul de Managementul timpului:
-Concepte Si definitie;
-Identificarea hotiilor de timp;
-Prioritizarea sarcinilor.
METODOLOGIE
Cursul este dinamic, interactiv, axat pe optimizarea cunoStintelor, dezvoltarea abilitatilor Si formarea atitudinilor, utiliznd Stiinte comportamentale aplicate prin metoda experentiala.
ncurajarea implicarii active a tuturor participantilor;
Promovarea unei atmosfere de colaborare;
Ajutarea participantilor sa stabileasca legaturi ntre sesiunea de formare Si situatii din viata de zi cu zi;
Indrumarea participantilor spre materiale Si resurse umane de care ar putea avea nevoie.
Tehnici folosite n facilitarea fazei de prelucrare a informatiilor:
Discutii n grup pe marginea tiparelor Si temelor recurente care apar ca rezultat al experientei individuale;
Identificarea Si analizarea informatiilor;
Feed-back;
Participantii sunt puSi n postura de a supraveghea procesul Si de a descrie cele observate.
Tehnici folosite pentru a facilita procesul de generalizare:
Rezumarea "lectiilor" n propozitii scurte, concise, generalizate;
Grupul va discuta Si va cadea de acord asupra definitiilor, conceptelor, termenilor Si propozitiilor cheie;
Reactii individuale Si n grup la probleme gen: "Cum crezi ca se raporteaza ceea ce ai facut Si nvatat n aceasta sesiune de lucru la viata ta de zi cu zi".
Tehnici folosite pentru a facilita etapa aplicarii:
Reactii individuale Si de grup la ntrebarea: "Cum ai putea folosi cele invatate pentru a fi mai eficient n cadrul activitatii tale specifice";
Revizuirea informatiilor generate n decursul sesiunilor de formare Si analizarea concluziilor pentru a reflecta noi perspective, planuri Si comportamente;
Modificarea sau/Si dezvoltarea planurilor de actiune, scopurilor personale Si strategiilor de modificare a comportamentului personal.
PREZENTARE TRAINER:
Marius Dontu
Actionar majoritar si Manager general la Schultz Consulting, de profesie jurist , are 20 ani experienta n management de proiect pentru companii, structuri guvernamentale, Programe ale Uniunii Europene, Programe ale Bancii Mondiale, Programul Natiunile Unite pentru Dezvoltare, Programe guvernamentale.
A desfasurat proiecte internationale cu parteneri din Germania, Finlanda, Danemarca, Franta, Marea Britanie, Polonia.
Trainer certificat la nivel national si international, are o experinta de peste 17 ani in training, perioada in care a dezvoltat numeroase programe de training in diferite domenii, perfect adaptate cerintelor clientilor: comunicare, customer care, resurse umane, formare de formatori, managementul timpului, leadership, etc.
Marius Dontu a avut oportunitatea de a lucra, de-a lungul timpului, in echipe internationale, atat ca manager de proiect cat si ca trainer format la scoala american.
Este specializat in sisteme europene de evaluare a competentelor in urma cursurilor absolvite in Austria si a experientei de lucru cu traineri din Europa.
LOCUL DE DESFASURARE:sediul Schultz Consulting, str. Ronda, nr. 8bis, sector 2
PERIOADA:3 ZILE, 3-5 februarie 2012
Examenul de absolvire se va desfasura in data de 5 februarie 2012.
GRUP TINTA:12 persoane
TAXA DE PARTICIPARE: 800 Lei/participant
( 600 lei taxa curs si 200 lei taxa certificare)
Taxa de participare include toate costurile legate de suportul de curs, materialele de curs, sustinerea examenului final Si eliberarea certificatului de absolvire, 2 pauze de cafea Si masa de prnz n cele 3 zile de curs.
Taxa de participare nu include TVA,
pentru ca SCHULTZ CONSULTING nu este platitoare de TVA.
CONDITII DE NSCRIERE:
-fiSa de nscriere completata Si semnata;
-copie CI;
-copie diploma studii;
-copia unui document care sa ateste achitarea taxei de curs
Persoanele interesate vor trimite documentele necesare nscrierii, pna la
data de 31 ianuarie 2012 la adresa de e-mail alina.mihalache@schultz.ro;
fax: 021 315 65 48
Persoana de contact pentru detalii legate de nscriere si alte detalii administrative:
Alina Mihalache
Tel: 0728 16 33 03
nscrierile se fac n ordinea primirii fiSelor pna la completarea locurilor.
Alina Mihalache
Tel: 0728 16 33 03
alina.mihalache@schultz.ro
http://www.schultz.ro
|
| Cuvinte cheie: leadership management lider antreprenor manager afaceri |
| Afisari: 94 |
|
|
|
|
|
» BUSINESS WORLD
|
|
» Lansare site www.integrameonline.ro
|
|
» Blogunteer.ro
|
|
» A fost lansat site-ul www.testededragoste.ro
|
|
» TE JOCI SI TE VINDECI
|
|
» Cursuri autorizate gratuite pentru ocupatiile: Operator calculator - introducere, prelucrare si validare de date, Designer pagini web, Tehnoredactor, Inspector resurse umane, Secretar - Operator birotica
|
|
» www.turism-cheile-turzii.ro - portal din drag de Cheile Turzii, Turda, Cluj
|
|
» Select Events Organizare Evenimente, Nunti, Botezuri, Petreceri Firma, Nunta la Cort
|
|
» Sesiuni de coaching
|
|
» Sesiuni de coaching
|
|
» Lansare bursei de publicitate
|
|
» CLUBURI GRATUITE DE WEEKEND
|
|
» Doresti sa te implici intr-unul din urmatoarele domenii?
|
|
» Cursuri dans irlandez 2012
|
|
» Am drepturi dar sunt si responsabil!
|
|
» Cursuri de dans pentru toate gusturile in 2012
|
|
» Viata e mai frumoasa privita in HD!
|
|
» Fuste de vara cu imprimeuri si volane pentru un look proaspat si colorat!
|
|
» Curs realizare bijuterii si accesorii handmade - 6 sedinte
|
|
» Curs Flori textile
|
|
» NOU: Omul si devenirea sa dupa Vedanta, de RENE GUENON, Editura Herald (2012)
|
|
» Curs autorizat CNFPA Formator Iasi
|
|
» Curs autorizat CNFPA Contabil
|
|
» NOU: Viata dupa moarte in credintele omenirii, de J.T. Addison, Editura Herald (2012)
|
|
» Primul tablou din camera copilului tau
|
|
» Curs autorizat CNFPA Inspector Resurse Umane Bucuresti
|
|
» Curs Manager Proiect 19-20 si 26-27 mai 2012
|
|
» Curs autorizat CNFPA Manager Proiect
|
|
» Curs autorizat CNFPA Inspector SSM Iasi
|
|
» Tabara de engleza la Clifton College (8 - 17 ani)
|
| Toate evenimentele |
|
|
Škoda Superb 4x4
|
 |
|
|
Campanie GM pentru ecologizare
|
 |
|
|
RSS
